职责:
1、负责行政部门人员的整合和调配,全面负责大剧院日常行程工作,
2、建立并完善行政管理系统,组织制定公司行政发展的规划,并监督各项计划的实施。
要求:
1、具备极强的沟通能力、公关能力、计划执行能力、组织协调能力;
2、熟悉剧院运营,通晓企业管理知识,具备行政管理的相关知识,
3、正直、坦诚、成熟、豁达、自信;
4、高度的工作热情,良好的团队合作精神,优秀的沟通、协调、组织与开拓能力;较强的观察力和应变能力。